Kort tal om bindande arbete

Kortt tal om bindande arbete!

Bonded labor är den befintliga formen av slaveri. Det har funnits i århundraden i de flesta delar av världen. Den ojämna sociala strukturen som kännetecknas av det gammaldags feodala systemet har lett till uppkomsten av det bundna arbetet.

Det var på grund av socioekonomiskt problem med överskottsarbete, un / under-employment, låga löner etc. Det är ett system där generationer av arbetare arbetar för att återbetala en dokumenterad skuld hos en förälder eller morförälder eller till och med en stor morförälder. De flesta förbundna arbetarna finns i jordbruks- och allierade sektorer.

Genom systemet med "bonded labor" är en existens i århundraden, det var bara år 1975, med införlivandet i 20-punktsprogrammet, kom det fram som en nationell fråga. Programmet uppgav att "bundet arbete, men det existerar, kommer att behandlas olagligt".

Bundet arbete avskaffades i Indien 1975 genom en förordning. Därefter godkändes lagen om bindande arbetssystem (avskaffande) 1976.

De viktigaste egenskaperna i lagen är:

jag. Det bundna arbetskraftssystemet ska avskaffas och varje förbundsarbetare ska stå befriad och urladdad från någon skyldighet att göra arbetskraft.

ii. Ansvaret att återbetala bunden skuld ska anses ha släckt. '

III. Fastighetsarbetarens egendom som befrias från hypotekslån etc.

iv. Distriktsdomstolar som har till uppgift att genomföra bestämmelserna i lagen.

v. Vikilitetskommittéer som är bemyndigade att bildas på distrikts- och underavdelningsnivåer.

Ett centralt sponsrat planprogram för rehabilitering av bonded labor lanserades 1978 för rehabilitering av bondedarbetare. Schemat har bestämmelse för att genomföra undersökningar för identifiering av bindande arbetskraft, tillhandahålla ekonomiskt stöd till befriat bindande arbete, åta sig medvetenhetsgenerering, integrera systemet med andra pågående fattigdomsbekämpningsprogram mm.